{"id":77248,"date":"2026-06-18T08:00:00","date_gmt":"2026-06-18T06:00:00","guid":{"rendered":"https:\/\/www.mitsm.de\/?p=77248"},"modified":"2026-06-10T10:45:06","modified_gmt":"2026-06-10T08:45:06","slug":"was-muessen-nutzer-von-ki-systemen-im-unternehmen-wissen","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.mitsm.de\/was-muessen-nutzer-von-ki-systemen-im-unternehmen-wissen\/","title":{"rendered":"Was m\u00fcssen Nutzer von KI-Systemen im Unternehmen wissen?"},"content":{"rendered":"

K\u00fcnstliche Intelligenz geh\u00f6rt in vielen Unternehmen bereits zum Arbeitsalltag \u2013 als Chatbot, Analyse-Tool oder automatisiertes Entscheidungssystem. Seit dem EU AI Act gelten in Europa verbindliche Regeln \u2013 nicht nur f\u00fcr Entwickler und Anbieter, sondern auch f\u00fcr Unternehmen und ihre Besch\u00e4ftigten.<\/p>\n

Was sind KI-Systeme im Sinne des EU AI Act?<\/h2>\n

KI-Systeme im Sinne des EU AI Act sind Softwaresysteme, die auf Basis von Daten trainiert werden und Ausgaben wie Vorhersagen, Empfehlungen oder Entscheidungen erzeugen, die reale Auswirkungen auf Menschen oder Prozesse haben k\u00f6nnen. Der EU AI Act klassifiziert diese Systeme nach Risikoklassen: von minimalem bis zu inakzeptablem Risiko.<\/p>\n

Hochrisiko-KI-Systeme \u2013 etwa bei Personalauswahl, Kreditvergabe oder medizinischer Diagnose \u2013 unterliegen besonders strengen Anforderungen. Ein Spam-Filter gilt als risikoarm, ein automatisiertes Bewerbungsmanagementsystem dagegen als Hochrisiko-System. Unwissenheit sch\u00fctzt nicht vor Verantwortung.<\/p>\n

Welche Pflichten haben Mitarbeiter beim Einsatz von KI-Systemen?<\/h2>\n

Mitarbeiter, die KI-Systeme nutzen, tragen Mitverantwortung f\u00fcr deren korrekten Einsatz. Sie m\u00fcssen die Zweckbestimmung kennen, das System nur f\u00fcr vorgesehene Anwendungsf\u00e4lle nutzen und Fehlfunktionen melden. Konkret bedeutet das:<\/p>\n